Kiitoskulttuuri

Kiitoskulttuuri lähtee arjesta ja jokaisesta kohtaamisesta. Mitä toisten toiminnassa arvostamme? Mistä voisimme tänään kiittää?

Kiittää voi treenikaveria hyvästä treenistä, valmentajaa valmennuksesta tai vanhempaa kyydistä.

Eri tapoja kiittää 

Työntekijöitä ja toimijoita haluamme kiittää arjessa. Äänestämme  vuosittain vuoden valmentajan, ohjaajan, jokon, talkoolaisen, Illusionilaisen ja seuratoimijan ja palkitsemme heidät Joulunäytöksen yhteydessä.

Kerromme toimijoille arjessa, mitä juuri heidän toiminnassa arvostamme ja mistä olemme kiitollisia. Arjen kohtaamiset, vahvuuksien korostaminen ja sanoittaminen sekä läsnäolo ovat kaikista tärkein osa kiitoskulttuuria. 

Neljä kertaa vuodessa toteutettavissa palautekyselyissä on myös kohta "ketä haluaisit kiittää ja miksi". Nostamme kyselyn vastauksia toimijoille henkilökohtaisesti sekä yhteisesti.